総合 4 位 アデコ

男性 / 東京都 / 53歳

Q. アデコにおける担当者の対応はいかがでしたか。
A. 派遣会社の担当者とはいえ、始めからその会社にいたわけではなく、中途採用者が多い。その影響からか、キツイ物言いをする人もいるしマニュアル通りの回答しかしない人もいる。あまり親身になってくれる人はいない。

Q. どの点が「親身ではない」と感じる理由になりましたか？
A. 業務やルールについて確認するのだが、自分は現場担当ではないから分からないと突き放されるような言い方をされる。結局現場へ行ってから確認するか、別の担当者へ確認すると返事が後回しにされる。

Q. 突き放された対応と感じた際、他社や別の派遣会社の担当者との違いで印象的だった点はありましたか？
A. ここ数年他の派遣会社とは縁がないが、まめに電話で様子を確認してくれていたように思うが、採用担当からの連絡はない。現場の担当者もよくて月1回くらい面談の時間を作ってくれはするが、こちらの言い分を聞きました程度で終わっている。相談しても結果がどうなったというフォローが無いように思う。

調査時期：2026年4月

女性 / 埼玉県 / 52歳

Q. アデコにおける担当者の対応はいかがでしたか。
A. 希望条件に合わない仕事も紹介してれたことがよかった。多少勤務地が遠くてもその分時給が高かったり、この条件は合わないがその分何か+アルファがある仕事の紹介をしてくれた。

Q. 希望条件と異なる仕事の紹介で、時給や条件の+アルファについてどの点が特に魅力的に感じましたか？
A. 時給の高さ。１分単位で残業代がつく、仕事終了しそのあとのPCのシャットダウンや勤怠表の記入も時間も残業時間にしてOKだったから、毎日＋５分くらい残業代がついてた。

Q. 毎日＋数分でも残業代がしっかり支給された点は、他社やこれまでの職場と比べてどんな違いを感じましたか？
A. 落ち着いて終業後の片づけができた。

調査時期：2026年4月

女性 / 神奈川県 / 49歳

Q. アデコにおける担当者の対応はいかがでしたか。
A. 私の担当の営業は まぁまぁ返事がくるまでに時間がかかる。昔（10年前）に比べてどの派遣会社も営業担当社員の質は落ちていると思う

Q. どの派遣会社でも営業担当社員の質が落ちていると感じた理由は、具体的にどのような点にありますか？
A. 返事がこない。紹介した業務をちゃんと理解しないまま仕事を紹介する。

Q. どの派遣会社でも返事の遅さや業務理解の浅さを感じたとき、特に印象に残ったのはどちらの場面でしたか？
A. 返事が遅い。

調査時期：2026年4月

女性 / 福島県 / 59歳

Q. アデコにおける担当者の対応はいかがでしたか。
A. 担当者によります。

Q. どのような担当者に当たったときに「良かった」と感じましたか？その理由も教えていただけますか？
A. 1時間とか、キチンと時間をとって、話をしてくれた担当者です。派遣先にも、こまめに顔を出して、気にかけてくれました。業務内容も、私が作成した資料をみて、説明も聞いてくれました。

Q. そのような担当者に対して、特にどの対応や行動が「安心感」につながったと感じましたか？
A. 感じました。私と同じ派遣先に、同じ派遣元から新規に派遣された方が派遣先に、評判が悪く、私が派遣先から、嫌味も含めて苦情を言われていた時も、対応してくれました。

調査時期：2026年4月

女性 / 埼玉県 / 47歳

Q. アデコにおける担当者の対応はいかがでしたか。
A. 複数の案件をかかえて忙しいのかもしれないが、連絡がきたのが夜21時過ぎで やや迷惑に感じた

Q. どの点が「連絡の時間帯」に迷惑だと感じた理由になりましたか？
A. 夜遅すぎる。 せめて 19時台にして欲しい

Q. 19時台までに連絡が欲しいと感じたとき、生活リズムや他の連絡方法との違いが影響しましたか？
A. 特になし

調査時期：2026年4月

男性 / 千葉県 / 68歳

Q. アデコにおける担当者の対応はいかがでしたか。
A. 初対面の時から、丁寧なかつ親切に気遣いのある担当者で安心してお任せできる方でした。

Q. どの場面で「気遣いがある」と特に感じられましたか？具体的なやり取りや印象に残った対応があれば教えてください。
A. 転職志望時点での私の心情について寄り添っていただき、何でも気軽に話せる安心できる話し方の人柄でした。

Q. どの点が「何でも気軽に話せる」と感じた理由になりましたか？
A. 転職会社における同年代の社員の給料、賞与、働き方、休暇等々、遠慮なく会社を利用してエンジョイできる内容、福利厚生など何でも尋ねることができました。

調査時期：2026年4月

女性 / 栃木県 / 58歳

Q. アデコにおける担当者の対応はいかがでしたか。
A. あまり良くなかった

Q. どのような対応が「あまり良くなかった」と感じる理由になりましたか？
A. 次の派遣先を紹介してくれなかった

Q. 紹介がなかったことについて、期待していた説明やフォローにどんな違いを感じましたか？
A. 不親切

調査時期：2026年4月

男性 / 神奈川県 / 67歳

Q. アデコにおける担当者の対応はいかがでしたか。
A. 常に忙しく、担当者が四人も変わった。

Q. 担当者が頻繁に変わったことで、サポート体制や対応にどんな違いを感じましたか？
A. 3-4ヶ月に1回くらいしか電話連絡しかなかった。

Q. 電話連絡のみのサポートについて、対応内容とフォロー体制のどちらに物足りなさを感じましたか？
A. 両方

調査時期：2026年4月

男性 / 千葉県 / 59歳

Q. アデコにおける担当者の対応はいかがでしたか。
A. 研修よりも仕事をしながらの指導だった

Q. 仕事をしながらの指導について、どの点が「担当者の対応」として良かった、もしくは気になった理由になりましたか？
A. 都度都度説明してくれた安心感は薄かったが、わかりやすかった

Q. 安心感が薄いと感じた一方で「わかりやすい」と思えたのは、どんな説明や対応の違いが影響しましたか？
A. 実際の業務の中で、教えてもらった

調査時期：2026年4月

男性 / 茨城県 / 66歳

Q. アデコにおける担当者の対応はいかがでしたか。
A. とでも丁寧でした

Q. どのような対応が「とても丁寧」と感じる理由になりましたか？
A. 登録して間がない時期にフォローが良かった

Q. フォローが良いと感じたとき、連絡の頻度と相談しやすさのどちらが理由に近いですか？
A. 相談野しやすさ

調査時期：2026年4月

女性 / 埼玉県 / 42歳

Q. アデコにおける担当者の対応はいかがでしたか。
A. 就業中に妊娠し、産休に入るための手続きが早かった。

Q. どの点が手続きの早さを実感できた理由になりましたか？
A. 私自身は何もしていないが、産休に入る時期をすぐに教えてくれた。

Q. どんな場面で担当者から産休の時期を伝えられたとき、特に安心した理由は何でしたか？
A. 産前産後休暇や手当等が派遣社員でももらえることを知らなかったので、生活面で安心感が得られた

調査時期：2026年4月

女性 / 茨城県 / 55歳

Q. アデコにおける担当者の対応はいかがでしたか。
A. 不具合があった際も迅速かつ丁寧な対応でありがたい

Q. 迅速さと丁寧さのうち、より「ありがたい」と感じた理由に近いのはどちらですか？
A. すぐに返信をいただける

Q. すぐに返信がもらえることで、どんな安心感やプラスの印象につながりましたか？
A. 不具合が解決して助かる

調査時期：2026年4月

男性 / 東京都 / 53歳

Q. アデコにおける研修の充実度はいかがでしたか。
A. 普通。ごく当たり前にアデコから他社へ派遣しているので、アデコの一員として恥ずかしくないように…みたいな研修が有った気がする。あとは仕事の内容に依るが、セキュリティ関連もお決まりの研修だったように思う。

Q. 「当たり前」と感じた理由は、研修内容が一般的だった点と、独自性の有無のどちらが影響しましたか？
A. 一般的な方と思う。よくある情報保護法に関わることで、他社での事故事例を引き合いに出されていたと思う。

Q. 他社の研修と比べて、内容や進め方にどんな違いを感じましたか？
A. 違いはほとんどないように思う。一通り座学研修をした後、理解度テストを行っていた。理解が出来ていない人は個別に呼ばれてかくにんされていた。

調査時期：2026年4月

女性 / 福島県 / 59歳

Q. アデコにおける研修の充実度はいかがでしたか。
A. 派遣先によって、異なる。研修期間が１週間の派遣先もあれば、実務をしながら、教える派遣先もある。派遣募集時の派遣先の内容には、どこでも、研修期間が有りと記載されているが、行ってみて異なることも多いです。

Q. 研修期間の実態と募集内容の違いについて、どの点が最も印象的だと感じましたか？
A. 派遣先の業務内容が、PC業務経験者と記載されているが、行ってみると、経験者でも、派遣先独自のシステム画面なので、覚えるまで、ベテランでも、１週間はかかると思う内容であることが多い。PC入力業務ベテランでも、１週間では無理な内容も多いが、派遣元も派遣先も、現場を理解していない事が多いです。

Q. 派遣先独自システムで苦労したと感じたとき、派遣元と派遣先の対応のどちらに違いを感じましたか？
A. 両方です。

調査時期：2026年4月

男性 / 愛知県 / 59歳

Q. アデコにおける研修の充実度はいかがでしたか。
A. スタッフさんが親切丁寧に努めて対応してくれてます。いろいろなことに親身にアドバイスをしてくれます。

Q. スタッフさんの親切な対応で、特に印象に残っているアドバイスやサポート内容はどのようなものでしたか？
A. 私の資格に対して理解して、派遣先に勧めてくださいました。

Q. 派遣先を提案された際、他社と比べてアデコのサポートにどんな違いを感じましたか？
A. 他社は知りませんが、初めてのアデコさんが良くしてくれているのは分かりました。

調査時期：2026年4月

男性 / 長崎県 / 65歳

Q. アデコにおける研修の充実度はいかがでしたか。
A. 当該派遣会社を通して某大手メーカー工場における外国人技能実習生研修の通訳として２年半ほど勤務したが、その派遣会社の研修などというものは別に何もなかった。

Q. 研修がなかったことで、実際の業務や現場で困ったことや工夫したことはありましたか？
A. 何ごとも臨機応変に対応した。

調査時期：2026年4月

女性 / 東京都 / 43歳

Q. アデコにおける研修の充実度はいかがでしたか。
A. 研修は受けていません

Q. 研修を受けなかった理由は、案内の有無とご自身の必要性のどちらが近いですか？
A. 案内がなかったので

Q. 案内がなかったことで、他社や他サービスとの違いを感じた点はありましたか？
A. 初めて登録したので､他社と違いを感じることはなかったです

調査時期：2026年4月

女性 / 東京都 / 41歳

Q. アデコにおける研修の充実度はいかがでしたか。
A. 研修は特に受けた事はないので分かりません

Q. 研修以外で「アデコ」を利用して良かったと感じた点や印象に残ったサポートはありましたか？
A. 特に無し

Q. ご利用時、他社と比較してアデコに対し印象的だった点や気づいた違いはありましたか？
A. 他の派遣会社では、就業初日必ず担当営業さんが同行してくれますがアデコは担当営業は同行しないので初日は1人で就業先に行く形になります。リクルートよりもやはり求人が少なめな感じで電話無し案件は更に少ない感じです。

調査時期：2026年4月

男性 / 千葉県 / 68歳

Q. アデコにおける研修の充実度はいかがでしたか。
A. 手取り足取り、業界情報も含めて懇切丁寧に教えていただきました。

Q. どのような内容や説明が「懇切丁寧」と感じる理由になりましたか？
A. 初めての転職業者の利用でしたので不安もありましたが、全ての疑問に答えていただき不安解消のもと新会社に入社できました。

Q. どの点が「全ての疑問に答えてくれた」と感じる理由になりましたか？
A. 転職先の業界情報もその会社の具体的な仕事内容、これまでに入社した方々の現況等々、質問に丁寧に答えてくれました。

調査時期：2026年4月

女性 / 神奈川県 / 49歳

Q. アデコにおける研修の充実度はいかがでしたか。
A. 4月から業務開始したばかりなので まだ研修を受けていない

Q. 未受講とのことですが、研修前に案内や資料のわかりやすさなどで事前に印象に残った点はありましたか？
A. 読まなければならない資料が多く、大変

Q. 資料が多いと感じた際、量の多さと内容の難しさのどちらが特に大変だと感じましたか？
A. 量の多さが特に大変 家事で忙しいので読む時間がない

調査時期：2026年4月

女性 / 神奈川県 / 27歳

Q. アデコにおける研修の充実度はいかがでしたか。
A. 毎年4時間の研修が4月にある

Q. 4時間の研修で特に印象に残っている内容や役立った点はどのようなことでしたか？
A. 英語の研修がある長い間

Q. 英語の研修が役立ったと感じた理由は、内容の実践性と自分の業務への関連性のどちらが近いですか？
A. 内容の充実性

調査時期：2026年4月

女性 / 千葉県 / 42歳

Q. アデコにおける研修の充実度はいかがでしたか。
A. 1年に1回くらいありました。

Q. 1年に1回の研修について、内容や進め方で印象に残った点はどこでしたか？
A. 自分の好きな講座を選択できることが良かったです。

Q. 好きな講座を選択できる点について、選択肢の幅や内容の充実度はどのように感じましたか？
A. 充実していると思いました。

調査時期：2026年4月

男性 / 東京都 / 54歳

Q. アデコにおける研修の充実度はいかがでしたか。
A. しっかりと期間をかけて、とても丁寧に親切に教えてもらった

Q. 丁寧で親切だと感じたのは、指導内容と対応するスタッフのどちらの点が理由に近いですか？
A. どちらも。

Q. どの場面で特に丁寧さや親切さを感じたか、印象に残っている具体的な対応やエピソードはありますか？
A. マニュアルが整備されていたことと、講師がついて、内容についてしっかりとした説明がされていたこと

調査時期：2026年4月

男性 / 東京都 / 51歳

Q. アデコにおける研修の充実度はいかがでしたか。
A. 受けてないのでわかりません

Q. 受けていないとのことですが、アデコの他のサポート体制やフォローについて、印象に残った点は何かありましたか？
A. 仕事も紹介もなくこれといったフォローはうけてない

Q. 仕事紹介やフォローが少ないと感じた理由は、対応の頻度と内容のどちらに強く関係していましたか？
A. 両方

調査時期：2026年4月

男性 / 東京都 / 62歳

Q. アデコおける求人紹介の質はいかがでしたか。
A. 全体としては「担当者がこまめに連絡をくれる」「相談しやすい」「初心者でも仕事がしやすいようフォローしてくれた」

Q. 「担当者のこまめな連絡」と「初心者へのフォロー」のどちらが、安心して求人紹介を受けられる理由に近いですか？
A. 担当者のこまめな連絡

Q. 電話連絡の頻度が高いことで、仕事紹介にどんな違いや良さを感じましたか？
A. 仕事の紹介時に自分の希望も担当者に改めて連絡ができるので良いと思う。

調査時期：2026年4月

男性 / 東京都 / 53歳

Q. アデコおける求人紹介の質はいかがでしたか。
A. こちらの希望は伝えたり、プロフィールに登録してはいるものの他に案件がないのか苦手とする案件を紹介される。 自分は電話は苦手なので、コールセンター業務は除外しているのだが平気で紹介してくる。あくまで人を揃えることを優先している感じがする。

Q. 希望と異なる案件を紹介された際、他社と比べてどんな違いが印象に残りましたか？
A. 断るとしばらく案件の紹介がない。もしくは希望案件に応募しても採否の結果が長く、かなり待たされた挙句不採用になる。人気案件なのかもしれないが、途中経過の報告もこちらから確認しないと教えてもらえない。

Q. 時給について、他の派遣会社や過去の同様の業務と比べてどんな違いが印象に残りましたか？
A. 下２桁が端数だったのがよくわかりませんでした。

調査時期：2026年4月

女性 / 東京都 / 61歳

Q. アデコおける求人紹介の質はいかがでしたか。
A. 希望に沿った紹介では無いし、紹介自体あまりしてくれない

Q. 希望に沿わない紹介と紹介回数の少なさは、他社と比べてどんな違いがあると感じましたか？
A. 他社は契約が終了すると、次の仕事を紹介してくれるが、アデコは全然紹介してくれなかった

Q. 応募してみたいと感じたのは、仕事内容と条件面のどちらの要素が理由に近いですか？
A. やってみたいと思う仕事内容の要素が大きかったことです

調査時期：2026年4月

男性 / 東京都 / 54歳

Q. アデコおける求人紹介の質はいかがでしたか。
A. 給料や仕事場所や仕事内容に関して、豊富な紹介があった。

Q. どの点が「豊富な紹介」と感じた理由になりましたか？（例：選択肢の幅や条件の細かさなど）
A. 給料面と勤務地を重視して探していたが、1週間くらいで、2～3件の求人が追加されてくる感じで、定期的にチェックすることで、希望の求人が見つけやすいと感じた

Q. 他社と比較はされていないとのことですが、その派遣会社を選んだ際に特に印象に残った点は何かありましたか？
A. 特定の仕事を希望していてそこを請け負っているのが当該派遣会社だった

調査時期：2026年4月

女性 / 神奈川県 / 42歳

Q. アデコおける求人紹介の質はいかがでしたか。
A. 15年以上前だが、その当時は事務仕事など選べるものが多く、さらにしきいもひくかった

Q. どの点が「選べるものが多く、しきいが低い」と感じる理由になりましたか？
A. 事務職未経験でも応募できる仕事やタイピングが少しできるだけで採用してもらえた

Q. マッチングが良いと感じた際、他社と比較してどのような点に違いを感じましたか？
A. 親切

調査時期：2026年4月

女性 / 埼玉県 / 52歳

Q. アデコおける求人紹介の質はいかがでしたか。
A. 質はよかったと思う。希望全てはかなえられないから優先順位を決めて仕事紹介をお願いしたほうがいいと思う。例えば短期なら、交通費全額支給なら通勤距離が伸びてもOKなど。

Q. どのような求人紹介のやりとりが「質がよい」と感じる理由につながりましたか？
A. 自宅から勤務地までのルート(電車路線)、時間をネット調べだが教えてもらえていたこと。あと留守電にも紹介可能な仕事を残してもらえていたこと

Q. 説明がなかったことで、安心感と納得感のどちらにより影響がありましたか？
A. 納得感により影響があった。

調査時期：2026年4月

女性 / 静岡県 / 37歳

Q. アデコおける求人紹介の質はいかがでしたか。
A. どんな仕事内容かわかっていない時があり、入ってからわかるような質の悪さ

Q. 仕事内容が事前に分からなかったとき、どの説明や連絡の仕方に不満を感じましたか？
A. 担当にメールで伝えた

Q. 求人内容のどの点が「質が良くなかった」と感じる理由になりましたか？
A. 時給が安いのばかり。選べる立場でもないから仕方なかったけど。

調査時期：2026年4月

男性 / 東京都 / 66歳

Q. アデコおける求人紹介の質はいかがでしたか。
A. なかなか就業先が決まらず、諦めかけていたところ、給料は安いが、安定しているところを紹介してもらい、そこに決まりました。

Q. 安定していると感じた就業先の紹介で、求人内容と担当者のサポートのどちらに安心感を持ちましたか？
A. 求人内容です。

Q. 案件の条件や業務内容、対応者情報の連絡について、他社との比較で違いを感じた点はありましたか？
A. 他社との違いはなし

調査時期：2026年4月

女性 / 福島県 / 59歳

Q. アデコおける求人紹介の質はいかがでしたか。
A. 募集時と派遣先説明までは問題無いですが、業務に入ると、問題が生じる可能性が高いです。派遣元は、派遣先について、募集かける前に、現場を観察するべきです。

Q. どの点が「業務に入ると問題が生じる」と感じた主な理由になりましたか？
A. 募集内容と、派遣先の実際の業務内容のレベルの認識が、大きく異なる事です。私のように、PC業務が15年以上のベテランとみなされる派遣でも、派遣先業務内容によっては、派遣先社員のように業務をこなすには、時間が必要な業務もあるからです。業界によって、専門用語等々もあるためす。派遣先にあった業務経験者ではない場合は、１から覚えなくてはならない事を、派遣先も派遣元も理解に乏しいです。

Q. 求人紹介がなかった場合、仕事探し全体でフルキャストのサービスに対しどんな印象を持ちましたか？
A. なし

調査時期：2026年4月

男性 / 東京都 / 60歳

Q. アデコおける求人紹介の質はいかがでしたか。
A. 丸の内という立地、オフィスの広さや質、時給どれをとっても今までで一番の求人でした。

Q. どの点が「今までで一番」と感じる理由になりましたか？
A. 地上16階でエントランスに警備員が立っているオフィス

Q. 紹介数と内容どちらも十分でないと感じた時、具体的にどんな違いが印象に残りましたか？
A. 印象もない

調査時期：2026年4月

男性 / 長崎県 / 65歳

Q. アデコおける求人紹介の質はいかがでしたか。
A. 当該派遣会社との付き合いはそれきりだ。そもそも私は或る特殊言語に秀でているが、なにぶん需要が少なく、ネットで求人を探している際に、 某大手メーカー工場における長期研修案件を見つけて、応募した次第。繰り返すが、特殊言語だ。未利用者の方たちには何の参考にもならんよ。

Q. ご自身でネット検索し応募されたとのことですが、派遣会社の求人情報の掲載内容に違いや特徴は感じましたか？
A. 掲載内容どおりのものだった。

Q. どのような求人内容が「良かった」と感じる理由になりましたか？
A. 良すぎて人が余ってる

調査時期：2026年4月

男性 / 愛知県 / 59歳

Q. アデコおける求人紹介の質はいかがでしたか。
A. 資格を十分に生かせる職場でした。

Q. どの点が「資格を十分に生かせる」と感じた理由になりましたか？
A. 派遣先で、お店を認定店に昇格させられる一助となりました。

Q. 働き方が条件に合うと感じたとき、紹介内容と実際の業務でどんな違いや発見がありましたか？
A. 環境に問題なかったが契約範囲外の業務が増えていった。

調査時期：2026年4月

女性 / 神奈川県 / 49歳

Q. アデコおける求人紹介の質はいかがでしたか。
A. 今回は派遣会社のみ変更（派遣先・業務はそのまま）なので、質についてはコメントできない

Q. 派遣会社を変更して感じたサポート面での違いや、新たに気づいた点はありましたか？
A. 前派遣会社：スタッフサービスはサポート面はひどかった。返事が来ない、というか返事を忘れられてた。

Q. 求人内容のどの点が「希望通り」と感じる理由になりましたか？
A. 希望通りだったから

調査時期：2026年4月